スメハラはどう伝える？部下を傷つけない指導の手順と禁じ手新着!!
2026.8.7
この記事でお伝えしたいこと 部下のニオイは「個人への指摘」ではなく「全社ルールの適用」として伝えます。 具体的には、以下の手順を踏むことが重要です。 伝える際の言い回しをどれだけ工夫しても、前提が崩れていればうまくいきま […]
職場のニオイ対策は何をすればいい？夏に効く5つの実務ステップ新着!!
2026.8.7
この記事でお伝えしたいこと 職場のニオイ対策は、個人の努力からではなく「全社の前提づくり」から始めます。失敗しない順序は次の５ステップです。 ルールを明文化する 全員向けに一斉に伝える 環境要因を潰す 個別対応は「人」で […]
ビジネスの身だしなみとは？今、全社員が見直すべき3つの理由新着!!
2026.8.7
この記事でお伝えしたいこと 身だしなみとは、自分の好みを表現する「おしゃれ」ではなく、 相手の不快と誤解を取り除くための配慮です。 いま見直しが必要な理由は3つあります。 ① 国が服装の基準を降ろすのをやめ、判断が各社に […]
夏の面接で学生の印象を下げないために
2026.7.23
汗・テカリ・メイク崩れに対応する就活身だしなみとは 7月以降の就職活動では、面接やインターンシップ、企業説明会への参加が増え、学生にとって移動時の暑さや汗対策が大きな課題になります。 特に夏場は、リクルートスーツやビジネ […]
就活にメイク指導は必要か？2026年の最新事情
2026.7.16
2026年の就職支援に求められる「印象管理」教育 就職活動を控えた学生から、大学のキャリアセンターや就職支援担当者のもとへ、次のような相談が寄せられることがあります。 「就活では、メイクをした方がよいのでしょうか」「すっ […]
【高級マンションコンシェルジュ向け メイクアップ研修】ご利用のお客様の声
2026.6.25
全国展開の高級マンションコンシェルジュを対象としたメイクアップ研修を実施しました。 高級ホテル同様に、VIPの利用者様にご満足いただくためのスキルの一つとして「おもてなしとしての身だしなみ意識」が、高いホスピタリティに含 […]